工厂搬迁补偿员工标准是什么呢
绍兴市上虞区刑事辩护律师
2025-05-01
工厂搬迁员工补偿按工作年限计，标准明确。依据《劳动合同法》，不按规定补偿可能导致法律纠纷及赔偿。严重者影响企业声誉及员工权益。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工厂搬迁补偿员工：1. 按工作年限补偿：满一年支付一月工资，不满按半月或一月计。2. 高薪员工特别处理：月工资超地区平均三倍，按三倍数额补偿，最高十二年。3. 协商补偿：与员工沟通，达成双方满意的补偿协议。
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